玉山金2884
組織績效管理分析人員(經驗行員)
- 台北市松山區
- 初階
職缺摘要
玉山金招募組織績效管理分析人員，負責規劃與建立績效檢視機制、提供關鍵分析以驅動組織績效，並蒐集行業趨勢提升金控集團管理制度。
摘要由 AI 依官方職缺內容整理，以官方職缺為準
中文重點整理
工作內容
- 規劃、建立體系化的績效檢視與成效追蹤機制與衡量指標。
- 提供關鍵分析，尋找績效提升之機會點，驅動組織績效。
- 收集行業趨勢及同業管理模式的信息，並融合現有制度，逐步提升整體金控集團管理制度及提供策略參考。
必備條件
- 具備兩年以上績效管理經歷或銀行領域資訊經歷。
- 資料分析能力佳，具高度學習力及跨部處溝通協調能力。
加分條件
- 會計或精算背景，具統計或資料分析能力及經驗尤佳。
- 具管理顧問公司、人壽保險經驗尤佳。
依官方職缺內文整理的重點，不是原文。 看原始職缺的完整內容
技能
- 統計分析
時間軸
官方刊登
2025-08-20（來源提供）
第一次在官方頁發現
追蹤開始前已刊登
最後一次確認仍在官方頁
2026-10-02 10:18・27 分鐘前
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