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人力資源管理人員(經驗行員)

  • 台北市松山區
  • 初階

職缺摘要

負責規劃與執行人資專案、擔任業務單位與總行溝通窗口，並掌握通路單位人力動態，需具備2年以上同業HR、HRBP或法金業務相關經驗。

摘要由 AI 依官方職缺內容整理，以官方職缺為準

中文重點整理

工作內容

  • 規劃與執行特定人資議題與專案，提出組織現況解決方案
  • 擔任業務單位與總行溝通窗口，掌握通路單位人力動態

必備條件

  • 大學以上學歷，研究所尤佳
  • 同業HR或擔任HRBP2年以上工作經驗

加分條件

  • 具備選用育晉留2年工作經驗者佳
  • 對勞動法規有一定熟悉度尤佳
  • 具備法金業務經驗2年以上尤佳

依官方職缺內文整理的重點，不是原文。 看原始職缺的完整內容

時間軸

  1. 官方刊登

    2025-08-20（來源提供）

  2. 第一次在官方頁發現

    追蹤開始前已刊登

  3. 最後一次確認仍在官方頁

    2026-10-02 10:18・26 分鐘前

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