Senior Specialist, Workforce Planning & Optimization(Hub Operations)
英文職缺・已幫你整理成中文
- Taipei, Taiwan
- 約聘
- 資深
- 9/7 刊登
職缺摘要
酷澎尋找資深人力規劃與優化專員,負責台灣 HUB 分揀設施的勞動力與產能規劃,平衡營運效率與成本,優化每小時成本(CPH)並建立數據儀表板。
摘要由 AI 依英文原文整理成中文,不是逐字翻譯,以官方職缺為準
職缺內容
工作內容
- 建立、維護並精進台灣各 HUB 的產能計畫,對應需求預測與出勤率、流失率模型。
- 設計並實施具成本效益的臨時工激勵結構,推動智慧排班策略以優化每小時成本(CPH)。
- 建立並維護穩定的資深/資深臨時工人才庫,確保班次穩定與高品質。
- 擔任 HUB 營運領導者的夥伴,與 FC 人力團隊、內部人才招募及外部供應商協作。
- 建立可擴展的儀表板、數據模型與追蹤表格,提供關鍵輸入指標供領導層決策。
必備條件
- 具備 4 年以上高容量物流、物流中心或類似營運環境的人力規劃、勞動力建模或產能規劃實務經驗。
- 具備進階的量化數據分析與視覺化能力(如 SQL、Excel、Tableau 或 Power BI)。
- 具備勞動力成本管理、CPH 優化、排班及臨時工激勵/薪資結構建模能力。
- 具備臨時人力仲介關係管理、供應商 SLA 及跨部門營運團隊與 HR 協作經驗。
- 具備基本的英語能力(特別是口說)。
加分條件
- 具備快遞、包裹物流或電子商務中同址物流中心環境的直接經驗。
- 具備 Python 或 R 的實務知識以進行預測性預測或機率建模。
- 具備從零開始設計並執行臨時工參與策略或核心/彈性勞動力比例框架的經驗。
- 具備在快節奏、矩陣式全球科技或電商企業工作的經驗;具備韓語會話能力尤佳。
由英文原文整理成中文的重點,不是逐字翻譯。 看原始職缺的完整內容
技能
- SQL
- 進階 Excel
- Tableau
- Power BI
時間軸
官方刊登
2026-09-07(來源提供)・29 天前
第一次在官方頁發現
追蹤開始前已刊登
最後一次確認仍在官方頁
2026-10-07 01:23・43 分鐘前
相關職缺
酷澎的其他職缺
同職務類別:服務與其他
會開到公司職缺搜尋頁
「職缺雷達」的職缺資訊擷取自各公司官方徵才頁面,CareerOS 與各刊登公司無隸屬、合作或代理關係;職缺是否仍開放與其內容,以各公司官方頁面為準。 若您是職缺刊登方並希望移除,請來信 申請移除職缺。
頁面上的公司名稱與 logo 為各公司所有之商標,僅用於辨識,不代表合作或背書關係。