Director, Employee Relation
英文職缺・已幫你整理成中文
- Taoyuan, Taiwan
- 中高階管理職
- 5/11 刊登
職缺摘要
酷澎尋找具備 12 年以上資歷的員工關係總監，負責領導台灣與跨區域的員工關係團隊，制定勞資關係策略、法規遵循與風險治理機制。
摘要由 AI 依英文原文整理成中文，不是逐字翻譯，以官方職缺為準
職缺內容
工作內容
- 領導多層級、多功能的員工關係組織，在酷澎火箭物流中心發揮跨區域的策略影響力。
- 為員工關係實務與法規遵循標準設定技術與績效門檻。
- 設計並實施全公司規模的員工關係策略，包含風險治理與勞資穩定。
- 推動流程簡化與改善，並管理複雜且高風險的員工關係議題。
- 建立應變計畫並主動領導風險管理以保護組織誠信。
必備條件
- 具備人力資源、法律或相關領域學士學位。
- 擁有 12 年以上人力資源經驗，並具備豐富的員工關係領導經歷。
- 具備全球勞動法、風險管理與員工關係治理的專業知識。
- 具備影響高階領導層並形塑跨地理區域員工關係策略的實績。
- 具備卓越的判斷力、談判與利害關係人管理能力。
由英文原文整理成中文的重點，不是逐字翻譯。 看原始職缺的完整內容
技能
- 風險管理
- 跨部門溝通協調
時間軸
官方刊登
2026-05-11（來源提供）・148 天前
第一次在官方頁發現
追蹤開始前已刊登
最後一次確認仍在官方頁
2026-10-07 01:23・43 分鐘前
相關職缺
酷澎的其他職缺
同職務類別：管理與後勤
庫力索法 Kulicke & Soffa 台灣Specialist, Human Resources月薪 3.8–5.4 萬Kaohsiung City, Taiwan會開到公司職缺搜尋頁
「職缺雷達」的職缺資訊擷取自各公司官方徵才頁面，CareerOS 與各刊登公司無隸屬、合作或代理關係；職缺是否仍開放與其內容，以各公司官方頁面為準。 若您是職缺刊登方並希望移除，請來信 申請移除職缺。
頁面上的公司名稱與 logo 為各公司所有之商標，僅用於辨識，不代表合作或背書關係。