友達2409
【人力資源】總部獎酬規劃管理師(績效管理)-新竹廠-R18
- 台灣 / 新竹
- 初階
職缺摘要AI 整理
負責友達全球績效管理制度規劃與執行、績效系統開發導入與優化，以及日常評核與相關人力資源專案。
中文重點整理AI 整理
工作內容
- 規劃、設計與執行全球績效管理制度
- 負責績效系統的開發、導入與持續優化
- 執行年中及年度日常績效評核與管理作業
- 協助推動主管交辦之其他人資相關專案
必備條件
- 具備碩士或博士學歷，人力資源、商管或心理相關科系
- 具備3年以上工作經驗，具備產業界HR工作經驗者為佳
- 英文能力具備中等程度（聽、說、讀、寫）
加分條件
- 具大型公司人資相關經驗者佳
技能
- 進階 Excel
- SAP／ERP
時間軸
第一次在官方頁發現
追蹤開始前已刊登
最後一次確認仍在官方頁
2026-10-16 01:20・39 分鐘前
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