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AD11430 HR Business Partner/ Account Manager

英文職缺・已幫你整理成中文

  • 台灣 / 臺北
  • 初階

職缺摘要

華碩招募 HR Business Partner / Account Manager，負責提供業務領導者及高階主管人力資源策略建議、推動人才規劃與發展、處理員工關係並執行人資專案。

摘要由 AI 依英文原文整理成中文，不是逐字翻譯，以官方職缺為準

職缺內容

工作內容

  • 提供業務領導者及高階主管關於勞動力如何支援業務策略的建議
  • 運用數據驅動的洞察來推動策略性人才規劃與發展
  • 將業務需求轉化為HR人才策略並確保與組織標準一致
  • 輔導員工與經理人處理員工關係流程並提供指導與培訓
  • 推展與CoE合作設計的相關計畫

必備條件

  • 具備優秀的人際互動與溝通技巧
  • 具備多重任務管理能力並能獨立有效工作
  • 至少5年以上HR工作經驗，包含1年以上全功能HR或HR帳戶服務經驗

加分條件

  • 人力資源管理、組織心理學碩士學位或具備同等經驗尤佳

由英文原文整理成中文的重點，不是逐字翻譯。 看原始職缺的完整內容

時間軸

  1. 第一次在官方頁發現

    追蹤開始前已刊登

  2. 最後一次確認仍在官方頁

    2026-10-02 09:24・36 分鐘前

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