CareerOSCareerOS
← 華碩

華碩 logo華碩2357

AD12215 Talent Acquisition Manager

英文職缺・已幫你整理成中文

  • 台灣 / 臺北
  • 資深

職缺摘要

華碩徵求人才招募經理，負責制定與執行端到端招募策略、帶領招募團隊、推動流程優化與雇主品牌，並聚焦 AI、伺服器與研發等關鍵人才招募。

摘要由 AI 依英文原文整理成中文，不是逐字翻譯，以官方職缺為準

職缺內容

工作內容

  • 制定與執行端到端招募策略以支援公司業務成長與組織轉型。
  • 帶領招募團隊，推動流程優化、數位轉型及雇主品牌建設。
  • 與業務主管密切合作，確保 AI、伺服器、研發等關鍵與高階人才的招募管道順暢。

由英文原文整理成中文的重點，不是逐字翻譯。 看原始職缺的完整內容

技能

  • 品牌管理

時間軸

  1. 第一次在官方頁發現

    追蹤開始前已刊登

  2. 最後一次確認仍在官方頁

    2026-10-02 09:24・2 小時前

相關職缺

華碩的其他職缺

SA21622 PR Specialist年薪 90–150 萬台灣 / 臺北RD21606 AI 軟體工程師年薪 80–150 萬台灣 / 臺北AD10760 庫房管理師年薪 40–70 萬台灣 / 臺北EN12275 全球技術支援工程師(伺服器)_蘆竹廠年薪 50–90 萬台灣 / 臺北

同職務類別：管理與後勤

美光 Micron 台灣 logo美光 Micron 台灣Principle Ramp Expansion Supplier Manager年薪 150–300 萬Taichung - Fab 16, TaiwanMeta 台灣 logoMeta 台灣Head of Public Policy, Taiwan年薪 350–700 萬Taipei, TaiwanMeta 台灣 logoMeta 台灣Silicon Partnerships Manager年薪 250–500 萬Taipei, TaiwanMeta 台灣 logoMeta 台灣Manager, Global Infrastructure Supply Chain & Engineering年薪 350–650 萬Taipei, Taiwan
看原始職缺

「職缺雷達」的職缺資訊擷取自各公司官方徵才頁面，CareerOS 與各刊登公司無隸屬、合作或代理關係；職缺是否仍開放與其內容，以各公司官方頁面為準。 若您是職缺刊登方並希望移除，請來信 申請移除職缺。

頁面上的公司名稱與 logo 為各公司所有之商標，僅用於辨識，不代表合作或背書關係。