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AD12235 Human Resources Generalist

英文職缺・已幫你整理成中文

  • 台灣 / 臺北
  • 初階

職缺摘要

華碩招募人力資源專員，主要協助 HRBP 進行專案執行、變革管理支援、跨部門溝通協調、行政作業與 HRIS 管理。

摘要由 AI 依英文原文整理成中文，不是逐字翻譯，以官方職缺為準

職缺內容

工作內容

  • 協助 HRBP 追蹤並監控各項人力資源專案與變革轉型進度
  • 準備與發布 HR 轉型相關溝通文件，並維護相關紀錄與時程
  • 協調各 HR 職能與業務單位，確保變革相關任務如期執行
  • 擔任部門 HR 諮詢的第一接觸點，處理員工與主管的相關詢問
  • 協助收集數據並準備基本報表，以監控 HR 變革成效與流程精進

必備條件

  • 具備 2 年以上 HR 營運經驗
  • 具備良好的英文溝通能力
  • 具備跨公司組織設計與管理、多重 HR 領域實務經驗
  • 具備專案規劃與執行、HRIS 管理及系統導入經驗
  • 具備優秀的溝通協調、問題解決與細心度

由英文原文整理成中文的重點，不是逐字翻譯。 看原始職缺的完整內容

時間軸

  1. 第一次在官方頁發現

    追蹤開始前已刊登

  2. 最後一次確認仍在官方頁

    2026-10-02 09:24・35 分鐘前

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